Την επιστροφή της Ευγενίας Λουπάκη στο πρόγραμμα του ραδιοφωνικού σταθμού «Στο Κόκκινο» και «την αποκατάσταση της επαγγελματικής της αξιοπρέπειας» ζητoύν οι εργαζόμενοι.
Η συνέλευση των εργαζομένων του ραδιοσταθμού κάνει λόγο για «πιστοποιητικά πολιτικών φρονημάτων».
Με ομόφωνη απόφασή τους, οι εργαζόμενοι τονίζουν ότι δεν μπορούν να δεχθούν «απολύσεις ή “απομακρύνσεις” εξαιτίας αναρτήσεων στα κοινωνικά δίκτυα. Το τι γράφει ο καθένας / καθεμία στα κοινωνικά δίκτυα δεν μπορεί να ελέγχεται και να εγείρει ποινές ή απειλές για τη δουλειά του. Πολλώ δε μάλλον, όταν αναφερόμαστε σε μια ανάρτηση που διορθώθηκε όταν επισημάνθηκε ότι είναι ανακριβής».
Ακόμα, χαρακτηρίζουν «εξαιρετικά προβληματικό» να επιτίθεται η διεύθυνση του σταθμού από τον ραδιοφωνικό αέρα ονομαστικά σε εργαζόμενους και μάλιστα δίνοντας στη δημοσιότητα προσωπικά δεδομένα.
«Δεν δεχόμαστε την ''υποχρεωτική άδεια'' ως μέσο διευθέτησης ή συμμόρφωσης των εργαζομένων που για οποιονδήποτε λόγο ενόχλησαν την διοίκηση του σταθμού», επισημαίνουν οι εργαζόμενοι.
Επίσης, αφήνουν αιχμές κατά προσώπων που ενεπλάκησαν στην υπόθεση και ζητούν να μην εκτοξεύονται «μεγαλοστομίες και δελτία τύπου που αναφέρονται σε εργαζόμενους, από άτομα που αγνοούν την λειτουργία και βασικά ζητήματα του σταθμού. Πόσο μάλλον όταν αυτά ζητούν και δίνουν πιστοποιητικά πολιτικών φρονημάτων, συμβάλλοντας στην επιπλέον στοχοποίηση των εργαζομένων».
Σε κάθε περίπτωση, καλούν όλες τις πλευρές να συνεχίσουν να κάνουν το έργο τους «αποφεύγοντας τοξικές εντάσεις που φέρνουν το «Κόκκινο» στην δημοσιότητα για τους λάθος λόγους».
Η Συνέλευση των εργαζομένων «Στο Κόκκινο» που συνεδρίασε την Τρίτη 12 Δεκεμβρίου, έλαβε ομόφωνα τις ακόλουθες αποφάσεις:
«Οι εργαζόμενοι/ες στον 105.5 Στο Κόκκινο δεν μπορούμε σε καμία περίπτωση να δεχθούμε απολύσεις ή «απομακρύνσεις» εξαιτίας αναρτήσεων στα social media. Το τι γράφει ο καθένας / καθεμία στα κοινωνικά δίκτυα δεν μπορεί να ελέγχεται και να εγείρει ποινές ή απειλές για τη δουλειά του. Πολλώ δε μάλλον, όταν αναφερόμαστε σε μια ανάρτηση που διορθώθηκε όταν επισημάνθηκε ότι είναι ανακριβής.
Θεωρούμε εξαιρετικά προβληματικό να επιτίθεται η διεύθυνση του σταθμού από τον αέρα σε εργαζόμενους/ες του σταθμού ονομαστικά, δίνοντας στη δημοσιότητα προσωπικά τους δεδομένα.
Δεν δεχόμαστε την «υποχρεωτική άδεια» ως μέσο διευθέτησης ή «συμμόρφωσης» των εργαζομένων που για οποιονδήποτε λόγο ενόχλησαν την διοίκηση του σταθμού.
Δεν νιώθουμε καθόλου ασφαλείς ότι τέτοιες στάσεις δεν πρόκειται να επαναληφθούν και στο μέλλον.
Ζητάμε την επιστροφή της συναδέλφισσας Ευγενίας Λουπάκη στο πρόγραμμα του σταθμού, στην ώρα της εκπομπής της και την αποκατάσταση της επαγγελματικής της αξιοπρέπειας.
Ζητάμε να μην εκτοξεύονται μεγαλοστομίες και δελτία τύπου που αναφέρονται σε εργαζόμενους, από άτομα που αγνοούν την λειτουργία και βασικά ζητήματα του σταθμού. Πόσο μάλλον όταν αυτά ζητούν και δίνουν πιστοποιητικά πολιτικών φρονημάτων, συμβάλλοντας στην επιπλέον στοχοποίηση των εργαζομένων.
Οι εργαζόμενες / οι στον 105. 5 Στο Κόκκινο, εδώ και 17 χρόνια, υπηρετούμε αταλάντευτα μια δημοσιογραφία στο πλευρό της κοινωνίας, των κινημάτων, των θυμάτων και των αδύναμων, σεβόμενες/οι τις αποχρώσεις και τις ιδιαιτερότητες. Καταφέραμε να το κάνουμε καλά αυτό ενωμένες/οι και με γνώμονα την δεοντολογία και την αξιοπρέπεια. Ζητάμε από όλους να μας αφήσουν να συνεχίσουμε να κάνουμε το ίδιο, αποφεύγοντας τοξικές εντάσεις που φέρνουν το Κόκκινο στην δημοσιότητα για τους λάθος λόγους.
Προκηρύσσουμε νέα συνέλευση των εργαζομένων (ΕΣΗΕΑ – ΕΠΗΕΑ) στο σταθμό την Παρασκευή 15 Δεκεμβρίου και ζητάμε από τα σωματεία μας να την καλύψουν».
Βούτσης: Το «Επάγγελμα Τσίπρας» αποτελεί μόνιμο καταφύγιο για ορισμένους
Ρωμανός κατά Κασσελάκη: Εκτός από υποβολέας του Πολάκη έχει έντονες επιρροές και από τους ΑΝΕΛ του Καμμένου
Ακολουθήστε το Lykavitos.gr στο Google News
και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
